羡慕之余，你有没有感觉疑惑：程序员凭什么能拿到八万的高薪呢？

究其原因，主要有一下几点

1、程序员技术水平高

程序员是有门槛的，作为程序员不仅需要掌握一定的专业知识，还需要一定的实践经验。高薪的程序员，不仅要具有基础算法月系统分析能力，还要熟悉各种编程语言，以及LINUX/UNIX操作和开发环境，熟悉TCP/IP协议相关知识，有C/C++开发和网络编程经验等等。

所以，程序员必须要非常努力，不断地钻研学习，有危机意识，才能不被快速迭代的新知识淘汰。

2、工作难度和强度大

程序员除了专业性要求高，工作难度和强度也很大，必须不断学习新技术。作为程序开发人员每天面临的就是创建、测试、修改，大脑每天都在不停运转思考，脑力劳动强度极大。

而且，程序员的工作性质，也很特殊，一个人写的代码，往往能解决一群人的工作量，所以程序员的生产力是非常大的，对比程序员产生的实际价值，其实工资并不高。

3、开发人员是企业核心人员

高端的技术开发人员一般掌握着企业的核心技术，企业为了避免技术泄露 以及人才流失，一般都愿意通过高薪的方式留住核心人员。

4、互联网环境使然

一方面，互联网的发展迅猛，对技术人才的需求量不断增长，而人才缺口不断增大，供需极不平衡。

另一方面，互联网行业投入产出比巨大，资金充足，在这样的环境下，互联网企业要发展，通过高薪才能挖掘到更高端的技术人才。从这个层面看来，程序员是吃到了行业的红利。

一个行业的发展，一个岗位的高薪，不是凭空出现的，背后是时代的推动。所有的职业中，程序员的薪资是增长最快的，毕竟传统行业的数字化发展离不开程序员，可以说未来几十年程序员的需求只会越来愈大，与其它行业的薪资差距也会越来越大。当然行业发展前景好，岗位薪资相对高，也需要过硬的技术和本领，如果本身技术掌握不牢固，随时也会面临被淘汰的危险。